Могут ли уволить находящегося на больничном? Отвечает адвокат

В редакцию поступил вопрос:

- Я работаю у моего работодателя с 2020 года. Сейчас нахожусь на больничном уже третий месяц, и задумался, что будет если работодатель захочет меня уволить по болезни? На какие компенсации, например, я имею право? И что будет, если я сам уволюсь?

Отвечает адвокат:

- На компенсацию в связи с увольнением Вы имеете право только тогда, если увольнение было с юридической точки зрения неправильным, однако работодатель выдвигает веские причины (например, несовместимость характеров) по которым не может продолжать работать с Вами, и Вы тоже не хотите больше там работать.

Ваше заболевание не является аргументом, из-за которого работодателю запрещено Вас было бы уволить. Увольнение во время заболевания возможно, если Вы болеете продолжительное время и в связи с Вашим состоянием здоровья нельзя рассчитывать, что в будущем Вы сможете беспрепятственно работать. В таком случае компенсация Вам не положена.

Если Вы уволитесь сами, то Вас лишат пособия по безработице сроком на три месяца, так как Вы по собственному желанию лишитесь своего рабочего места.

Адвокат С.Гудзь просит принять во внимание, что предоставляемая информация не может без всестороннего изучения деталей конкретного дела заменить индивидуальную консультацию и не может быть предметом для предъявления претензий, за исключением случаев преднамеренных действий.